关于岗位是否为最佳的公岗位，人们持有不同的看法：

1. 相对较易：

岗位设有专门的报考途径，全国范围内的警校毕业生中，大多数人都选择了这一岗位。由于报考人数相对较少，岗位的竞争并不激烈。此外，该岗位对考生有一定的特殊要求，如视力、体能测试等，这些要求可能让一些考生望而却步，从而降低了竞争的激烈程度。岗位的待遇相对较高，包括五险一金、警衔津贴、职务级别补贴和生活补贴等。

2. 竞争依然激烈：

尽管有人认为岗位相对容易考取，但也有观点认为岗位的竞争依然十分激烈。特别是专业使得许多人失去了报考的机会。此外，岗位的体测和政审环节可能较为严格，一些考生可能因为体测或政审不达标而被淘汰。

建议如下：

**认识自我**

考生需结合自己的专业背景、身体状况以及对职业的兴趣，审慎考虑是否报考职位。

**全面备战**

不论选择哪个职位，都应做好充分准备。熟悉考试大纲和练习题，提升答题技巧，同时注重时间安排。

**评估得失**

尽管职位相对较易通过考试，但考生亦需考虑工作性质带来的压力、潜在风险等因素。

**综合考量**

总体而言，职位在公务员职位中相对较易考取，但仍存在一定竞争。考生应结合个人实际情况，全面评估各种因素，做出理智的决定。