士官退休后的薪资待遇？

士官退役费有以下组成部分：

（一）基本复员费按月工资基数工资、军龄工资、边远艰苦地区津贴、地区附加津贴和高山海岛津贴之和，下同计发，不满10周年的，军龄每满1年发给1.5个月，不满15周年的，军龄每满1年发给2.5个月，不满20周年的，军龄每满1年发给3个月，满20周年以上的，军龄每满1年发给4个月。其中，军龄不满1周年的部分，按年标准的一半计发。具体以当年标准为准。

（二）安家补助费按月工资基数计发，复员到大中城市的，10周年以内的，每年发给0.5个月，10周年以上的，从第11年起，每年发给1.5个月；复员到县市以下地区的，相应增发0.5个月。其中，军龄不满1周年的按年标准计发。具体以当年标准为准。

（三）回乡生产补助费复员回农村的士官按月工资基数计发，军龄每满1年发给1.5个月。具体以当年标准为准。

（四）医药生活补助费对患有慢性病的复员士官，视病情轻重，经军以上机关批准，发给医药生活补助费，最高5000元，最低1200元。

（五）奖励工资当年符合发放奖励工资条件的，按基本工资标准发放

士官退休的条件有哪些根据、国发〔1999〕27号通知规定，退出现役的士官符合下列条件，作退休安置：

(一)年满55周岁的；

(二)服现役满30年的；

(三)服现役期间因战，因公致残，被评为特等、一等伤残等级的；

(四)服现役期间因病基本丧失工作能力，并经驻军医院诊断证明、军以上卫生部门鉴定确认的。

法律依据：

《退役士兵安置条例》第四条全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠。