提起劳动诉讼要交哪些材料

提起劳动诉讼要交下列材料：起诉状；按对方人数准备的起诉状副本；原被告的基本身份证明材料；劳动仲裁裁决书；以及能证明当事人主张的书证、电子数据等材料。

一、民事诉讼需要提交什么材料

若当事人向人民提起民事诉讼的，则需要提交的材料种类包括：民事起诉状；主要的证据材料复印件；原告身份证等。《民事诉讼法》规定，起诉应当向人民递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民记入笔录，并告知对方当事人。

二、被起诉会有什么后果

被起诉会有的后果如下：

1、如果欠债不还被起诉，将会依法查封、冻结被执行人的财产；

2、如果被执行人有履行能力，但是拒不履行的，可以将被执行人列入失信人员名单，影响被执行人的日常生活，比如不能乘坐高铁等；

3、被执行人有可能会因为拒不履行生效判决文书而被判处刑罚。

三、起诉的流程如下：

1、收集与案件有关的证据，如物证、书证、电子数据等；

2、写起诉书，载明原告和被告信息，诉讼请求和所根据的事实与理由等内容；

3、确定管辖权，然后向人民提交准备的材料提起诉讼；

4、人民立案后，预先缴纳诉讼费用，等待开庭审理案件。

四、起诉需要的材料如下：

1、起诉状，并按对方当事人人数提交相应份数的副本；

2、原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本等；

3、证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议等。

总而言之，如果欠债不还被起诉，将会查封、冻结被执行人的财产，如果拒不履行，将会被列入失信人员名单，影响日后生活，另外如果不履行生效判决文书会被判处刑罚。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民提起诉讼。

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条

起诉应当向人民递交起诉状，并按照被告人数提出副本。

书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民记入笔录，并告知对方当事人。