XXXX有限公司
双重预防体系建设培训计划
为搞好公司安全生产，提高全员风险管理意识，强化风险管控，根据鲁省《关于进一步做好安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设工作的意见》（鲁政办字〔2017〕194号公司结合实际，特制订双重预防体系教育培训计划如下：
（一）、培训工作的指导思想和目的
坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真贯彻上级一系列文件及通知要求，通过双重预防体系建设培训，让全体员工熟悉、了解双重预防体系对公司安全生产所起到的不可或缺的作用，以提高安全意识，预防和减少各类伤亡事故，为公司发展提供有力保障。 （二）、 教育培训对象：公司全体员工。 （三）、培训的重点内容
1、鲁省《关于进一步做好安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设工作的意见》（鲁政办字〔2017〕194号 2、生产法律法规、标准及有关要求； 3、安全生产风险管控和隐患排查治理相关知识；
4、公司实际风险控制教育【包括工作危险、有害因素分析，防范措施和应急救援等】。
（四）培训教育的方法
通过课堂培训、例会等多种培训方式，全员、分阶段组织进行教育培训，讲
1
解风险管控及隐患排查等方面的内容及技巧。 （五）工作要求
1、各岗位员工要充分重视，保证培训工作按计划实施。
2、严格考核：对未按要求培训的员工，公司按有关培训管理规定和责任制考核规定进行处罚。 （六）考核方式
1、进行全员培训，培训结束后组织闭卷考试。 2、组织抽查提问
3、考试为分数100分，80分及格，不合格者，组织学习，一次补考机会。第二次不合格，待岗学习，发待岗工资。直到考核合格。
“双重预防体系”建设培训计划表
阶段 内容 培训 课时 第一阶段 文件、标准、规范学习 风险管控知识学习 计划完成时间 2019年7月13日 培训人 参加人员 备注 6 外聘专家 全员 第二阶段 隐患排查治理知识学习 管控清单学习 4 2019年8月3日 2019年8月25日 外聘专家 全员 第三阶段 持续更新及信息化知识学习 2 外聘专家 工作小组成员
2
