尊敬的全体员工：
为了合理安排员工的工作与休息，提高工作效率和员工满意度，根据我国《劳动法》和《关于职工工作时间的规定》，我公司决定实行双休制度。现将有关事项通知如下：
一、双休制度的实施时间
自即日起，我公司全体员工实行双休制度。每周工作5天，周六、周日为休息日。 二、双休制度的执行原则
1. 公平原则：全体员工按照统一的工作时间执行双休制度，确保各部门、各岗位的工作秩序和员工权益。
2. 协调原则：各部门在安排工作时，要充分考虑双休制度的实施，确保工作进度和质量。
3. 弹性原则：根据工作需要，适当调整员工的工作时间，确保员工休息与工作的平衡。
三、双休制度的具体安排
1. 工作时间：每周一至周五，上午8:00-12:00，下午13:30-17:30。 2. 休息时间：周六、周日全天休息。
3. 节假日安排：按照国家法定节假日安排，全体员工放假。
4. 调休安排：因工作需要，部门经理可以根据实际情况安排员工调休，提前通知员工。
四、双休制度的管理与监督
1. 各部门要严格执行双休制度，确保员工休息时间。
2. 人力资源部门负责对双休制度的执行情况进行监督，对违反规定的部门和个人进行查处。
3. 员工如有疑问或建议，可向人力资源部门反映。 五、双休制度的调整
根据公司业务发展和员工实际情况，公司有权对双休制度进行调整。调整前，公司将充分征求员工意见，并提前通知全体员工。 六、其他事项
1. 本通知自发布之日起生效。
2. 原有与本通知不符的规定，一律废止。 3. 本通知的解释权归公司所有。
敬请全体员工认真遵守双休制度，为公司的发展贡献力量。感谢大家一直以来对公司的支持和理解！
祝大家工作顺利，生活愉快！
公司名称 日期
