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教师教学质量考核表

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教师教学质量考核表

学年至 学年第 学期

教 研 室

教 师 姓 名

四川机电高级技工学校 四川机电技术学校 教 务 科 制

教师教学效果自评表

自评项目 细 则 (17项) 1.备课认真,有授课计划、教案,教学目的A B C 等 级 教学 准备 明确; 2.实践教学有准备; 3.有多媒体、教具等准备。 1.没迟到、早退,没中途离岗,没做与教学无A 关的事; 2.责任心强,仪表端庄自然,教态自然,富有A B C B C A A B B C C 教学 态度 激情,感染学生; 3.应用普通话教学,吐字清晰,声音洪亮,抑A 扬顿挫; 4.严格要求学生,做到教书育人,课堂秩序A 好。 1.上课有前清点学生人数、关闭手机; 2.授课严格按大纲要求进行,内容正确,讲解熟练,条理清晰,重难点突出,实现了课堂A B C A B C B C B C 教学 组织 目标,教学效果好; 3.课堂教学组织有序,授课内容充分,时间A 分配合理,不拖堂,不提前下课; 4.积极采用灵活多样的现代教学方法,如A 多媒体、实验、一体化教学等; B C B C 1

5.重视基础理论和基本知识传授,教材处A 理得当,内容取舍有度,不随意增删教学内容; 6.布置作业与批阅及时,辅导答疑耐心热A 情,课内课外辅导相结合。 1.积极参加教研活动,认真钻研教育教学理论,掌握教学设计和优化课堂教学的理论和方法; 2.积极开展教研探索、试验活动,有先进A B C B C B C 教学 教具、软件或课件配合教学; A B C 科研 3.有编写教辅资料、教学大纲、考纲、实训(验)报告、考试质量分析、教学总结等材料; 4.有发表论文、获奖教学项目等。 A A=( )个 B B=( )个 C C=( )个 A B C 综合评定 分数 请在你认为适当的选项内划“√”,并统计出等级个数;选项中A、B、C=优秀、良好、合格。 评价分数=[(A等个数)×100+(B等个数)×60+(C等个数)×40]/子项目个数

1. 获得科研课题情况(课题名称、经费来源和数额、完成时间)

2. 发表教研、科研论文、专著的情况(论著名称、发表刊物或出版社、时间、级别、作者排序)

3. 教研、科研成果获奖情况(设奖机构、奖励级别、获奖时间、获奖成果中本人排名)

2

4. 参加学术会议情况(主办单位、会议主题、地点、时间、提交论文题目)

5.奖惩情况

6、工作总结(可另附)和其他需要说明的情况

教务科(教研室主任)对教师工作考核表

评定项目 细 则 (9项) 热爱教育,遵守国家法律法规,遵守学校的各项等 级 政治表现 规章制度,教书育人,互助合作,乐观进取。 责任心强,能够主动完成各项教学任务,认A B C 工作态度 真做好教学常规工作; 3

A B C 备课认真,有授课计划、教案,教学目的明确,并A 按时交主任审阅,实训教学准备充分; 不随意请假、调课。 达到学校规定的基本教学工作量、服从工作安排; 积极采用灵活多样的现代教学方法,如多媒体、A 实验、一体化教学等,教学效果良好; B C A A B B C C B C 教学效果及科研 积极参加各项活动,无无故缺席; 积极编写教辅资料、教学大纲、考纲、实训(验)A B C A 报告、教学总结等材料; 有发表论文、获奖教学项目等。 A B C B C 教研室主任综合评定 教研室主任评定分数 教务科(实训中心)综合评定 A=( )个 B=( )个 C=( )个 A=( )个 B=( )个 C=( )个 A=( )个 B=( )个 C=( )个 实训中心:( )分 教务科(实训中心)评定分数 教务科:( )分 存在的主要问题 注:评价分数=[(A等个数)×100+(B等个数)×60+(C等个数)×40]/子项目个数

教研室主任签名: 教务科(实训中心)科长签名:

4

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