超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；劳动合同期限三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
关于劳动合同法的规定，试用期的具体期限可能会因具体情况而有所不同。如果你需要了解更多关于劳动合同法的信息，建议咨询专业律师或劳动法律专家。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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