法律分析：五险一金个人缴纳比例依据实际情况来看。至于五险一金的个人缴费比例，五险中只有养老保险、医疗保险和失业保险需要企业和个人共同缴纳，而工伤保险和生育保险完全由企业承担，不需要员工缴纳。而且每个城市五险一金的缴费比例是不一样的。以深圳为例：养老保险个人缴费比例为8％。医疗保险分为三档，每档个人缴费比例不同。一档一般为本人月工资总额的2％；二档按上一年度在职职工月平均工资的0．2％缴纳。三档按上一年度在职职工月平均工资的0．1％。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
