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班主任考核办法

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班主任常规考核办法

根据学校精神以及高一年级实际情况,本年级重点抓常规管理,强化学生的卫生习惯,培养学生的文明意识、纪律意识,促进班主任工作特别是常规管理工作的顺利开展。特制定本考核方案。

一、 原则

效率优先,兼顾公平

二、 方法

学校今年在年级增加200元班主任费用,要求全部用于班主任的年级常规考核。每个班级原始分均为200分,每月统计班主任常规工作得分。按照最终得分排序,前5名奖励50元,后5名扣除50元。实验班排在后10名,扣除50元。

三、 考核内容

(一) 扣分项目

1、环境卫生。主要包括教室内外卫生,门窗卫生,年级清洁区卫生,学生会每天检查一次,不合格者扣2分,周日下午进行卫生大检查,不合格者扣4分,并每日公布在公示栏。

2、跑操。主要检查跑操的人数、队伍整齐度,掉队人数,口号,服装、班主任到位情况。不合格者扣2分。

3、集会、升旗。

主要检查集会的人数、纪律。

4、宿舍卫生。由宿舍管理员每星期评出文明宿舍和较差宿舍。一次3分。

5、班会课。无故不开或者调整班会课,一次扣除3分,班会课无班主任一次扣除2分。

6、重大违纪。班级有重大违纪行为,如考试作弊,校长室检查点名批评,打架等,一票否决。本月班主任考核为最后5名。

7、班主任材料上交。年级布置材料不交或经常迟交者,扣除2分。

8、长明灯查到一次扣2分。

(二)加分项目

1、环境卫生,优秀的班级加1分。

1、升旗发言,一次加分2分。

2、文明宿舍,一个宿舍加2分。

3、好人好事,一次加1分。

4、跑操比赛根据获奖情况加分。

5、运动会根据名次加分。

6、开设班会观摩课,在年级班主任例会介绍经验加3分。

7、公益劳动一次加1分。

8、年级、学校组织的重大活动取得较好名次。根据等地加分。

四、检查办法

1、宿舍由管理员检查、公布。

2、卫生、跑操由学生会检查、公布。

3、班会、集会由年级领导检查。

4、常规考核得分一月总结评比一次,与年级班级成绩考核结合,作为学校优秀班主任考核的重要依据。

级部

2020年8月30日

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