地区经信委全民科学素质工作自查报告
在地委、行署和全民科学素质工作领导小组的领导下，地区经信委充分发挥部门职能作用，坚持“推动，全民参与，提升素质，促进和谐”的方针，认真践行科学发展观，倡导建立资源节约型、环境友好型社会，形成科学、文明、健康的生活方式和工作方式，为提高全民环保意识、加强全民科学素质工作作出了积极贡献，促进了我市全民科学素质工作全面实施。现将开展全民科学素质行动各项工作总结如下：
一、健全组织，制定方案，切实推进全民科学素质建设
为扎实推进全民科学素质各项工作，我局领导高度重视，紧紧围绕《全民科学素质行动计划纲要》的工作目标，研究部署工作计划、目标任务和措施，严格按照“全面推动公民科学素质建设，发展科学技术教育，使全民科学素质在整体上有大幅度提高”的长远目标，认真贯彻落实委领导班子统一领导、各科室各负其责的领导和工作机制。一是成立了主任任组长，分管副主任任副组长，各科室负责人为成员的全民科学素质行动工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责做好全民科学素质行动工作日常事务。形成主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。
1
二是统筹谋划、制定方案，确保各项工作有条不紊开展。根据相关文件精神，我局结合工作实际，及时制定了相应的工作方案，明确了行动的主要任务、时间安排、具体内容、工作措施和总体目标，为顺利开展各项工作提供了明确的指导方针和操作指南。三是统一思想，提高认识，进一步增强做好全民科学素质行动工作的责任感、使命感和紧迫感。我委结合实际，精心组织、周密部署，把全民科学素质行动工作列入重要议事日程，建立健全规章制度，狠抓工作落实，全力推进全民科学素质行动工作深入开展。
二、突出重点，做好企业科技人才培育
（一）做好企业用工需求调查情况。至
3月底，各县
市用工调查均已完成。共调查了全地区200多家企业，2012年“两后生”企业用工需求总人数8032人，专业涉及72类。其中：阿克苏市用工需求人数为2710人，涉及23家企业22类专业；库车用工需求人数为802人，涉及45家企业的35类专业；拜城用工需求人数为431人，涉及40家企业的30多个专业；阿瓦提县用工需求人数为686人，涉及19家企业的20多类工种；温宿县用工需求人数为2626人，涉及15家企业30多类工种；乌什县用工需求人数为156人，涉及11家企业近30多
2
类工种；新和县用工需求人数为970人，涉及37家企业20多个工种；沙雅县用工需求人数这178人，涉及8家企10多个工种；柯坪县用工需求人数为212人，涉及5家企业10多个工种。 （二）具体做法
1、加强组织领导。为抓好“两后生”校企对接落实就业去向工作组工作，地区经信委主要领导高度重视，在百忙抽出时间开会研究布置具体实施方案，安排部署具体工作。在单位人手紧任务重的情况下安排中小企业科专人负责此项工作。同时根据地区成立的各县市领导小组，建立工作组联系人及联系制度。
2、加强宣传指导。地区经信委在3月份下基层调研的过程中，将开展“两后生”整建制培训工作做为一项重要内容进行宣传。每到一县市，在企业家座谈会上都要就“两后生”工作的重要意义及为企业解决用工难所采取的四条腿走路的多项举措，并要求企业积极配合地区“两后生”用工需求调查。通过去基层调研共为56家企业负责人进行了宣传。
3、制定工作方法。根据“两后生”工作组对本组第一阶段工作要求，一是根据企业用工需求调查的需要，从用工需求数量、标准、条件、专业（工种）等制做了《企业用工调查表》；二是根据“两后生”顶岗实习的专业、人数和企
3
业用工环境、待遇等相关问题制做了《两后生》顶岗实习调查表》。以便统一调查方法的调查手段，后一步工作的开展打好基础。
4、深入摸底调查。各县市“两后生”工作组在各县经信委人员的配合下，深入工矿企业、商场、超市、银行、酒店等行业进行了细致的走访摸底，根据企业的要求逐项登记造册、汇总，并按时上报地区经信委。经信委组织专人负责汇总各县市上报的企业用工需求调查。
5、开展校企对接，帮助各类职业院校走访阿克苏市华孚纺织、益海粮油、瑞城钢结构、雪域电动车等公司，与企业座谈，充分了解企业对用工培训的要求，并共同探讨切实可行的培训模式。通过相互的了解对接，部分院校与企业签订了用工培训合同。
三、扎实开展宣传教育活动，切实加强全民科学素质建设
抓理论武装，筑牢拒腐防变思想防线。我委始终坚持以中国特色社会主义理论武装干部职工头脑，认真贯彻落实好党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届五次全会精神。同时结合工作实际，确定学习专题，认真组织学习交流，并根据实际需要，新增学习内容，丰富学习知识。通过开展各种学习活动，全委党员干部特别是领导干部提高了认识，统一了思想，牢固了树立科
4
学的世界观、人生观、价值观，筑牢了拒腐防变的思想道德防线，为全民科学素质的整体提高奠定基础。
四、存在问题
我委的全民科学素质行动工作，在地委、行署和全民科学素质工作领导小组的正确领导下，在委领导班子的高度重视下，两年来，全民科学素质行动工作取得较好的成效。但也存在不足：一是以重点人群科学素质行动带动全民科学素质的整体水平有待进一步提高;二是开展全民科学素质行动工作的创新意识和实践能力有待进一步增强；三是企业技能人才调查面不是很广。有的县市调查面太窄，不能完全反映本县市用工需求。调查内容不统一。有的县市是按照企业来统计，有的县市按照专业统计，造成的汇总难度大。专业定位不准。调查表中专业主要是根据企业的名称确定，同一工种在不同企业有不同的叫法，并且企业对工种的叫法和学校的专业设置也不统一，造成了汇总的工种过多，还需和专业院校近一步沟通合并部分专业。
阿克苏地区经信委 二○一二年七月二日
5
